为提升管理人员综合素质及岗位胜任能力，更好的适应公司集团化高速发展提质增效的需求，3月27日上午，“赛升药业管理高手三力训练营”正式开营，本次培训以管理必备沟通力、领导力及执行力作为主题，通过讲授及实操演练，力求加强管理人员对管理技能的理解和掌握，更好的促进管理工作高效开展。此次培训为期两天，公司各层级管理人员及分子公司高层管理人员共计70余人参加了此次培训。

　　一个风趣幽默的小游戏敲响了本次培训的开课铃.

　　沟通力，是一个管理者必备的最基础的也是最重要的能力，从职业行为分析入手，讲师带领参训学员对不同人的不同个性进行了深入剖析。只有对沟通的对象有清晰的认识，才能对症下药，达到同频共振的效果。学员们展现出极大的热情，对透过这个崭新的视角理解沟通力充满的新奇，在课堂上开启对人性的探索，进而理解解决问题的不同方式。

　　DISC测试，不是一个新的课题，此次讲师又将DISC行为分析应用于领导力的发挥。通过对人员的合理配置和有效激发，提升团队成员工作效率，形成合力，自然提升领导力。讲师讲解生动形象，现场不时发出一阵阵笑声......

　　激活领导力、引爆执行力，讲师倾囊相授，依照实际操作场景向学员们讲授了具体的操作技能，简单易行，颇为实用。通过不同案例的实操，让学员们感同身受，茅塞顿开。学员摩拳擦掌，跃跃欲试。

　　在紧锣密鼓的培训之余，丰富多彩的团体互动环节让培训妙趣横生。团队间的PK也毫不含糊，经过紧张的比拼，第七组勇夺第一，收获了奖品和大家鼓励的掌声。

　　两天时间虽然很短暂，但学到的知识在各位参训者的心里激起了涟漪，角色转变、向下授权、团队激励、目标的确立和管理、能力提升等等内容都需要深刻思考并付诸实践。运用所学进行团队管理才是培训的关键。

　　对于一个精干而有生命力的公司而言，提质增效的最有效途径就是建立一支充满活力、人人积极并且全身心投入的员工队伍。随着市场环境的变化和发展，任何企业都会面临来自于内部或外部的各种挑战，为适应这些挑战并从中生存下来就必须不断提高员工素质、提升管理人员的管理能力。

　　赛升药业始终致力于为员工提供更为专业和全面的培训指导，不断助力员工成长;致力于打造一支更具凝聚力和战斗力的团队，推动企业高速发展;致力于成为一个更有担当和社会价值的一流大健康企业集团，为社会进步、人民幸福贡献力量!